Forhandling pågår i løpet av natten – ny frist kl 05.00

Fredag ​​startet partene i SAS-konflikten forhandlinger, som skulle avsluttes ved midnatt. Litt etter middag opplyste kommunikasjonssjef i pilotforbundet til SVT at dette ikke var tilfelle. SAS forhandlingsleder Marianne Hernæs sier en ny frist er satt til klokken 05.00 lørdag morgen, skriver norsk avis. Dagens Näringsliv.

Turer kansellert under streik

På SAS-nettstedet står det «sannsynligvis kansellert dersom streik inntreffer» på flere avganger og ankomster fra svenske flyplasser. Totalt er det 31 avganger og 33 som ankommer denne helgen, hvorav 18 er til og fra Stockholm.

Norges Pilotforbund har sagt seg klare til å sette SAS ut av drift «Hvis selskapet ikke ønsker å ta i bruk den skandinaviske modellen». Karin Nyman, kommunikasjonsdirektør i SAS, er sterkt kritisk til påstanden.

– Dette er helt absurde påstander som viser sjokkerende likegyldighet, sier han til SVT.

Han påpeker også at SAS er i en vanskelig økonomisk situasjon, som han mener pilotforbund bør ta hensyn til.

– Så du ber om mer makt og bedre vilkår i stedet for å engasjere deg og bidra, og du er til og med villig til å sette dette 76 år gamle selskapet ut av drift. Jeg er målløs.

200-250 flyvninger per dag

Hvis en streik starter klokken 05.00 på lørdag, vil rundt 30.000 passasjerer bli berørt og mellom 200 og 250 flyvninger om dagen, ifølge SAS.

– Det ville bety at mange ikke reiser på ferie, sier Karin Nyman.

«Anti-fagforeningsaktiviteter»

Martin Lindgren, president for SAS-seksjonen i Swedish Pilot Association, tegner et annet bilde av hva som skjer.

– SAS driver for tiden en aktivitet som vi anser som fagforeningsfiendtlig og som må stoppes, sier han.

Sier dine kolleger i Norge at de er klare til å slå selskapet konkurs, slik du og den svenske fagforeningen ser det?

– Den svenske og skandinaviske modellen er viktig for alle ansatte i Skandinavia. Det er viktig at du som arbeidsgiver viser til inngåtte avtaler og eksisterende lovverk.

– Og det å organisere seg utenfor arbeidsgivers ansvar og finne postkasseselskaper for å omgå de avtalene som er gjort og de arbeidsrettslige prinsippene som gjelder, er ikke noe noen fagforening kan akseptere hvor som helst i verden.