Innenriksminister avduker plan for å redusere nettomigrasjon

Innenriksministeren kunngjorde en plan for å redusere migrasjonsnivåer og takle misbruk av immigrasjonssystemet, noe som fører til den største reduksjonen i nettomigrasjon noensinne. Totalt vil denne pakken bety at rundt 300 000 personer som ankom Storbritannia i fjor ikke lenger ville kunne komme.

Pakken vil avslutte det høye antallet forsørgere som kommer til Storbritannia, øke minstelønnen opptjent av utenlandske arbeidere og britiske eller bosatte personer som sponser familiemedlemmer, og takle utnyttelse i immigrasjonssystemet.

Regjeringen vil stramme inn helse- og omsorgsvisum, som har sett et betydelig antall visum gitt til omsorgspersoner og deres pårørende, ved å hindre utenlandske omsorgspersoner fra å bringe sine pårørende til Storbritannia. I tillegg vil omsorgsleverandører i England nå kun kunne sponse migrantarbeidere hvis de utfører aktiviteter regulert av Care Quality Commission.

I året som sluttet september 2023, ble det utstedt 101 000 helse- og omsorgsvisum til pleiere og eldreomsorgspersoner, med rundt 120 000 visum gitt til tilknyttede pårørende, hvorav de fleste, ifølge oss, ikke fungerer, men fortsatt bruker offentlige tjenester. .

Fra neste vår vil regjeringen øke inntjeningsgrensen for utenlandske arbeidstakere med nesten 50 %, fra den nåværende posisjonen på £26 200 til £38 700, og oppmuntre bedrifter til å se først til britiske talenter og investere i arbeidsstyrken deres, noe som vil hjelpe oss å avskrekke arbeidsgivere med mer enn 50 %. -stole på migrasjon, samtidig som lønningene samsvarer med gjennomsnittlig heltidslønn for denne typen jobber. Regjeringen vil også øke minsteinntektskravet for britiske statsborgere og de som er basert i Storbritannia som ønsker at deres familiemedlemmer skal bli med dem. Samlet sett forsterker dette at alle som ønsker å jobbe og bo her skal kunne forsørge seg selv, bidra til økonomien og ikke belaste staten.

For å bekjempe nedsatt arbeidskraft fra utlandet vil regjeringen avslutte lønnsreduksjonen på 20 % med dagens sats for mangelyrker og erstatte listen over mangelyrker med en ny lønnsliste for innvandring, som vil beholde en generell reduksjonsterskel. Migrasjonsutvalget vil vurdere den nye listen opp mot de økte lønnsgrensene for å redusere antall yrker på listen.

Migration Advisory Committee vil bli bedt om å gjennomgå visumprosessen for kandidater for å sikre at den fungerer i Storbritannias beste interesse og sikre at det tas skritt for å forhindre misbruk.

Dette nye settet med tiltak bygger på de sterke tiltakene som allerede er tatt for å takle den betydelige økningen i antall studenter som tar med seg forsørgere til Storbritannia, som vil tre i kraft på det nye året. Vi forventer at denne endringen vil ha en håndgripelig innvirkning på nettomigrasjonen, med omtrent 153 000 visum gitt til avhengige av sponsede studenter i året som avsluttes september 2023. Dette, sammen med endringene som ble kunngjort i dag, vil ytterligere beskytte integriteten og kvaliteten til høyere utdanning i Storbritannia.

Tiltakene som ble annonsert i dag er mulige fordi regjeringen prioriterer å øke vår nasjonale arbeidsstyrke gjennom vår Return to Work Plan – en pakke med sysselsettingsfokuserte støttetiltak som skal hjelpe folk til å holde seg friske, motta ytelser og finne arbeid – som en del av høsten Erklæring. Den nye planen for tilbakevending til arbeidslivet bygger på den ambisiøse jobbpakken på 7 milliarder pund fra vårbudsjettet, for å hjelpe opptil 1 100 000 mennesker med langsiktige helsetilstander, fra en funksjonshemming eller langtidsledighet til å søke og beholde jobb.

Innenriksminister James Cleverly sa:

«Det er klart at nettomigrasjonen fortsatt er altfor høy. Ved å forlate EU har vi tatt kontroll over hvem som kan komme til Storbritannia, men mye mer må gjøres for å redusere disse tallene slik at britiske arbeidere ikke underbys og våre offentlige tjenester blir mindre presset under alvorlig belastning.

«Planen min vil gi den største reduksjonen i nettomigrasjon noensinne og bety at rundt 300 000 mennesker som ankom Storbritannia i fjor ikke ville ha klart det. Jeg tar avgjørende grep for å stoppe den drastiske økningen i våre arbeidsvisumruter og slå ned på de som søker å dra nytte av vår gjestfrihet.

I tillegg til tiltak for å redusere migrasjon, vil regjeringen sørge for at migranter som kommer til Storbritannia gir et rettferdig økonomisk bidrag slik at offentlige tjenester, inkludert NHS, ikke utnyttes ved å øke det årlige migrasjonstillegget immigration health fra £624 til £624 . 1035.

Arbeidstakere og deres pårørende står for en av de høyeste andelene av utstedte visum, med visum for fagarbeidere og helse- og omsorgsarbeidere som står for 63 % av arbeidsstipendene, og andelen visum knyttet til arbeid gitt til pårørende utgjorde 43 % i 2007. året som slutter september 2023.

Tilføyelsen av omsorgspersoner til det britiske immigrasjonssystemet var et midlertidig tiltak for å møte mangel på arbeidskraft ved å møte et presserende behov i sosialomsorgssektoren for voksne etter koronaviruspandemien. Dagens tiltak vil sikre at vi fortsetter å beskytte våre NHS og sosiale omsorgssystemer, samtidig som vi tar opp betydelige bekymringer som har dukket opp siden innføringen av visumet rundt høye nivåer av manglende overholdelse, utnyttelse og overgrepsarbeidere i voksen sosial beskyttelsessektoren, spesielt for utenlandske arbeidere. ansatt i omsorgsyrkene.

Tidligere i år varslet regjeringen en tiltakspakke med sikte på å redusere antall utstedte studentvisum. Dette inkluderte å fjerne retten for internasjonale studenter til å ta med seg forsørgere med mindre de gjennomfører forskerkurs på forskerutdanning, og å fjerne muligheten for internasjonale studenter til å bytte til profesjonelle ruter før slutten av studiene. Dette trer i kraft for kurs som starter i januar 2024.

Merknader til redaktører:

• De som tar helse- og omsorgsvisumveien vil bli unntatt fra økningen i lønnsterskelen for fagarbeidervisum, slik at vi kan fortsette å få inn de helsearbeiderne vår omsorgssektor og NHS har trengt, nødvendig, og vi vil unnta de som nyter godt av nasjonale lønnstabeller. , for eksempel lærere.