Home » Hvordan tilstedeværelsen av denne lederen på kollektivmøte X fikk noen ansatte til å bekymre seg for permitteringer

Hvordan tilstedeværelsen av denne lederen på kollektivmøte X fikk noen ansatte til å bekymre seg for permitteringer

by Edvard Munch
I et nylig møte med alle hender uttrykte Linda Yaccarino, administrerende direktør i X (tidligere Twitter), selskapets ansattes bekymringer om potensielle permitteringer og forsinkede forfremmelser, ifølge kilder som snakket med The Verge.

Møtet kommer midt i rapporter om Xs salgsteam som sliter med å nå inntektsmålene og tilstedeværelsen av Steve Davis, administrerende direktør i The Boring Company og en av Elon Musks nøkkelløytnanter, gjennomgang av økonomien ved X. Davis» opptreden har fått noen ansatte til å frykte at flere permitteringer er i horisonten, med en kilde som beskriver ham som «den dystre reaper som bare dukker opp for dårlige ting.»

Under møtet fokuserte Yaccarino på å promotere live-arrangementer på plattformen og oppfordret ansatte til å diskutere Musks x.AI chatbot, Grok, med annonsører. Han fremhevet også selskapets fokus på videoinnhold, og sa at det «definitivt har drevet reklame.»

Walter Gilbert, Xs leder for menneskelige ressurser, annonserte planer for en mer omfattende promoteringsprosess som vil inkludere «lettere innsjekkinger gjennom året.» Men ifølge en kilde på møtet ble mange ansattes spørsmål angående forfremmelse og lagerøkninger ubesvart.

Til tross for at han var i San Francisco, var Elon Musk fraværende fra generalforsamlingen. I stedet fikk Yaccarino selskap av flere andre regissører, inkludert Monique Pintarelli, reklamesjef for Amerika, som avslørte at mer enn 50 % av Xs inntekter nå tilskrives ytelsesmål, noe som markerer en betydelig endring fra tidligere år.

Mens møtet kanskje ikke ga de ansatte alle svarene de lette etter, forsikret Yaccarino de ansatte om at disse generalforsamlingene vil bli holdt kvartalsvis og at både hun og Musk vil kommunisere med dem snart.

Related Videos

Leave a Comment